El Gobierno Provincial impulsa una capacitación provincial en Inteligencia Artificial para fortalecer la gestión pública
La propuesta llegará a todas las localidades y busca brindar herramientas innovadoras a trabajadores y trabajadoras de la Administración Pública Provincial.
El Gobierno de Santa Cruz, a través del Ministerio Secretaría General de la Gobernación y la Subsecretaría de la Función Pública, puso en marcha un nuevo Programa de Capacitación Provincial en Inteligencia Artificial (IA), destinado a agentes de la Administración Pública Provincial. La iniciativa forma parte de una estrategia integral de formación que busca fortalecer las capacidades del Estado y garantizar el acceso a herramientas innovadoras en todo el territorio santacruceño.
La propuesta contempla instancias presenciales en Río Gallegos y una amplia cobertura territorial mediante clases virtuales sincrónicas, permitiendo la participación de trabajadores y trabajadoras de todas las localidades de la provincia.
Formación para una administración pública moderna
La capacitación representa un nuevo paso en la consolidación de políticas públicas orientadas a la profesionalización y actualización permanente del empleo público.
Desde la Subsecretaría de la Función Pública destacaron que la iniciativa se enmarca en una estrategia que busca fortalecer un espacio propio de formación para los agentes estatales y acompañar los procesos de transformación que atraviesan las organizaciones públicas.
La capacitación se desarrollará para todo el ámbito provincial, permitiendo que todos los agentes interesados puedan acceder a herramientas y conocimientos vinculados a una de las tecnologías que más está transformando la forma de trabajar, gestionar la información y tomar decisiones en distintos ámbitos.
Asimismo, remarcaron que el programa apunta a acercar conocimientos prácticos sobre Inteligencia Artificial, promoviendo el uso responsable de estas herramientas en los distintos ámbitos de la gestión pública.
Alcance federal e inclusión territorial
Uno de los principales objetivos de la propuesta es garantizar igualdad de oportunidades de formación para quienes se desempeñan en la Administración Pública Provincial, independientemente de la localidad donde residan.
En ese sentido, el cronograma prevé una combinación de encuentros presenciales y virtuales, favoreciendo la participación de agentes de toda Santa Cruz y fortaleciendo una mirada federal de la capacitación estatal.
Las autoridades informaron que el cronograma completo de fechas y localidades estará disponible próximamente en la página oficial de la Subsecretaría de la Función Pública, mientras que las inscripciones se realizarán a través del Campus Virtual Santa Cruz.
Inteligencia Artificial al servicio de una gestión más eficiente
La incorporación de contenidos vinculados a la Inteligencia Artificial responde a una visión estratégica orientada a modernizar el Estado y mejorar la calidad de los servicios públicos.
Además, subrayaron que el objetivo es impulsar una gestión más moderna, eficiente e innovadora al servicio de la comunidad, incorporando herramientas tecnológicas que contribuyan a optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y fortalecer las capacidades institucionales.
Compromiso del Gobierno de Santa Cruz con la capacitación permanente
Con esta iniciativa, el Gobierno Provincial reafirma su compromiso con una política de capacitación continua, federal e inclusiva, orientada a fortalecer el capital humano del Estado y acompañar los procesos de transformación digital que demanda la gestión pública contemporánea.
La propuesta se suma a las acciones que impulsa la gestión provincial para promover la innovación, la modernización del Estado y el desarrollo de nuevas competencias en los trabajadores y trabajadoras públicos, consolidando una administración cada vez más preparada para responder a las necesidades de la ciudadanía.
